On pense depuis longtemps que les mères se sentent coupables lorsqu'elles quittent leurs enfants et retournent au travail. Mais de nouvelles recherches suggèrent que ce n'est pas vraiment le cas.
L’enquête, réalisée en partenariat avec le site Internet Mumsnet en partenariat avec Saachi & Saachi, a révélé que les mères qui travaillent sont en réalité plus heureuses que leurs contemporaines restées à la maison. Au total, seulement 13% des mères qui ont participé se sont senties coupables de partir travailler et de laisser leurs enfants. Selon le sondage effectué auprès de 900 mères, près de la moitié des personnes interrogées ont admis qu’elles avaient un emploi rémunéré plus heureux. De plus, un tiers des mères au foyer ont révélé qu’elles préféreraient aller travailler. Lily Allen a été l’un des grands noms de la presse au début de l’année pour avoir admis qu’être une mère au foyer était «assez ennuyeux». La chanteuse, mère d’Ethel, deux ans, et Marnie, 14 mois, ont pris la décision de se retirer de sa carrière de chanteuse en 2009, mais ont changé d’année dernière après avoir découvert qu’être maman ne correspondait pas à ses attentes. «Je n’ai pas réalisé à quel point je suis une personne créative et que j’ai besoin d’un endroit où mettre ma créativité», at-elle déclaré.
15 choses que les mamans qui travaillent ne devraient jamais se sentir coupables
Malgré le désir de travailler, de nombreuses mères qui souhaitent reprendre leur carrière sont gênées par des coûts de garde élevés. Mais il y a de bonnes nouvelles sur ce front. Dans le cadre des nouveaux plans gouvernementaux, pas moins de 1,9 million de familles de travailleurs auront la possibilité de bénéficier d'une subvention à la garde d'enfants pouvant atteindre 2 000 £ par enfant. Le système en ligne, qui concerne les enfants de moins de 12 ans, entrera en vigueur en septembre prochain. Mais est-ce suffisant? Jessica Chivers, une des membres de notre groupe de travail sur les mamans, fondatrice de la société de soutien aux carrières The Talent Keeper Specialists et auteur de Mothers Work! Comment maîtriser la culpabilité et réussir son retour au travail, croit que la culpabilité diminue - mais il reste encore beaucoup à faire pour aider les femmes à retourner au travail, en disant: 'Culpabilité? Laissons-en tomber! Je pense qu'au Royaume-Uni, nous commençons à nous éloigner de l'idée que la mère est l'unique aidante. «Dans mes ateliers, j’entends beaucoup dire que les mères qui travaillent sont plus aptes à se concentrer à la maison et passent plus de temps avec leurs enfants. Lorsque vous passez tout votre temps en tant que mère au foyer, certains admettent même qu'il est facile de prendre vos enfants pour acquis. «Cependant, il reste encore beaucoup à faire pour réduire la pression à la maison. Il y a un débat plus large sur la participation des femmes aux "plus gros" emplois, mais les femmes qui travaillent ont essentiellement deux emplois, ce qui a un impact sur le manque de femmes dans les échelons supérieurs du marché du travail. " Jessica ajoute qu’il reste encore beaucoup à faire pour impliquer davantage les pères, de sorte que la seule responsabilité de la garde des enfants ne soit pas toujours la responsabilité de la mère. «Le régime de congé parental partagé du gouvernement ne va pas assez loin - les mères finiront par le prendre si les pères ne l’utilisent pas. Les hommes ont besoin de la permission pour l'utiliser - car, encore aujourd'hui, ce n'est pas la chose faite. " Vous sentez-vous coupable de retourner au travail? Commentaires ci-dessous!
